Deutsche Bank’tan Maliyet Kesintisi Hamlesi: 111 Yönetici İşten Çıkarıldı
Alman finans devi Deutsche Bank, maliyetleri düşürmek ve verimliliği artırmak amacıyla perakende bankacılık ve varlık yönetimi bölümlerindeki 111 kıdemli yöneticinin işine son verdi. Frankfurt merkezli bankanın, finansal yapısını güçlendirmek adına aldığı bu radikal karar, küresel ekonomi medyasında geniş yankı buldu. Financial Times’ın bildirdiğine göre, banka bu adımla gider/gider oranını %80’den %60-65 bandına çekmeyi hedefliyor.
Gelirlerde Düşüş, Giderlerde Tasarruf
Deutsche Bank, 2023 yılının üçüncü çeyreği sonunda perakende ve varlık yönetimi bölümlerinde %77 gelir/gider oranı kaydetmişti. Bu iki bölüm, bankanın toplam gelirlerinin %31’ini sağlarken, kârdaki payları %23 seviyesinde kaldı. Eski Credit Suisse yöneticisi Claudio de Sanctis öncülüğünde yürütülen bu yeniden yapılanma süreci, bankanın Almanya’daki 300 şubesinin kapanması ve çalışan sayısında %6,5’lik bir azalmayı da beraberinde getirdi.
Yöneticilerin %8’i İşten Çıkarıldı
Perakende bankacılık ve varlık yönetimi bölümlerindeki 111 kıdemli yöneticinin işten çıkarılması, bu pozisyondaki toplam kadronun %8’ine denk geliyor. Bankanın yeni mali yapılandırma stratejisinin, özellikle gelir getirmeyen operasyonları azaltarak kurumun uzun vadeli büyüme hedeflerine katkı sağlaması amaçlanıyor.
